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我们开创可持续的空中交通方式,提高生活品质。
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助力我们改变世界

创造全新事物,应当勇于畅想、敢于行动。在Volocopter,您即可实现。我们不断探寻新型人才和思想领袖,助力我们实现电动垂直起降 (eVTOL) 愿景。请系好安全带,随Volocopter一同起飞!

我们的价值观
创造移动出行新时代
安全至上
我们时时刻刻将安全放在首位。安全对于我们的员工和整个生态系统都至关重要。
团队合作
作为一个团队,我们同心协力、互相尊重并博采众长。相互支持有助于我们高效率,高效益地实现目标。
务实求精
在飞往目标的旅程中,我们脚踏实地、力求卓越。
敢于担当
我们履职尽责, 敢于担当。
安全第一
我们说到做到,言而有信。
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安全至上
我们时时刻刻将安全放在首位。安全对于我们的员工和整个生态系统都至关重要。
团队合作
作为一个团队,我们同心协力、互相尊重并博采众长。相互支持有助于我们高效率,高效益地实现目标。
务实求精
在飞往目标的旅程中,我们脚踏实地、力求卓越。
敢于担当
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安全第一
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VOLOCOPTER职业生涯
开拓精神

在Volocopter,您将与众多优秀聪颖的人才共事。我们的全球团队不断发展壮大,使您从当今时代中脱颖而出。我们实行扁平化管理,以灵活的小型团队形式开展工作,无论您身处何职,皆能充分发挥才能。期望加入充满创意、理念先进的工作团队,与一群热爱自身事业的同伴共事?敬请即刻行动,了解Volocopter的更多信息!

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立即申请
第1步

申请职位

期望把握先机?没问题!我们的申请流程精简透明。此为部分常见问题,供您参考。

  • 仅需提供清晰编写、精心制作的PDF简历即可。

  • 一般为2至3天。我们将尽快提供反馈,但可能因具体情况而稍有稍迟。

  • 可以!您可申请任何意向职位,且仅需在创建账户时上传一次个人信息。

  • 不必担心!仅需回复最近的一封SmartRecruiters邮件,并随附新版简历,申请档案便将自动更新,与最新附件文档同步。

第2步

参与面试

通过面试,我们能够了解新同事,您亦可借此机会认识团队伙伴。

  • 我们的面试一般分为以下三个阶段:

    • 人才招聘团队视频面试(30分钟)
    • 团队成员/主管视频面试,包括一项技能测试或案例分析(60分钟)
    • 如果符合新冠疫情管控规定,将进行团队成员/主管现场面试;若无法实现,则将再次进行视频面试(60分钟
  • 多数面试将使用英语。根据具体职位,部分面试可能将使用德语。

  • 当前,所有面试均使用Microsoft Teams在线进行。您将收到确认邮件,其中随附面试邀请链接。

    第三场面试可能采用现场形式,以便求职者参观办公环境、认识团队伙伴。届时将根据疫情情况决定。

  • 我们希望让求职者尽量认识未来团队的多位不同成员。届时请查看确认邮件,了解面试官的详细信息。

第3步

等待结果

我们期望寻找能够长期陪伴公司成长的杰出人才,因此,我们将仔细考量求职者的各项信息。最终结果取决于多重因素,例如求职者是否具有开拓精神等等。

  • 一般而言,从申请到录用需要4至6周。

  • 我们将尽量提供反馈,但由于申请人数众多,我们无法逐一回复,敬请谅解。

  • 我们将酌量求职者是否具备相应技术专长、是否具有成长的心态。此外,我们还将考虑其个人价值观、成就感来源以及未来愿景。